Travailleur bilingue des services aux victimes et aux témoins d’actes criminels

Travailleur bilingue des services aux victimes et aux témoins d’actes criminels

CL3 Commis 3

Régulier et à temps plein; Régulier et à temps partiel

Un (1) poste régulier à temps plein (Services aux victimes/Division des tribunaux) et un (1) poste régulier à temps partiel (0,5) (Commission des droits de la personne du Manitoba/Division du droit de la Couronne) Services aux victimes, tribunaux

Justice

Victim Services, Courts

Winnipeg (Manitoba)

Numéro de l´annonce : 37358

Salaire(s) :   CL3 41 212,00 $ – 47 283,00 $ par année CL3 $20,606.00 – $23,641.5 par année (Régulier et à temps partiel)

Date de clôture :   le 20 août 2021

Le gouvernement du Manitoba reconnaît l’importance de bâtir une fonction publique exemplaire qui est représentative de la population qu’elle sert et dans laquelle les diverses capacités, expériences, cultures, identités, langues et perspectives favorisent un service de qualité et un haut degré d’innovation. Le gouvernement du Manitoba appuie des pratiques d’emploi équitables et encourage la représentation des groupes désignés (femmes, Autochtones, personnes handicapées et minorités visibles).

Nous tiendrons compte de la politique d’équité en matière d’emploi durant le processus de sélection du présent concours. Nous étudierons les candidatures des Autochtones, des minorités visibles et des personnes handicapées.

Pour que votre candidature soit prise en compte dans le cadre du présent concours, vous devez déposer un formulaire de présélection. Veuillez remplir le formulaire de présélection en cliquant sur le lien ci-dessous. Si vous avez des difficultés à ouvrir le lien, il faut peut-être que vous utilisiez un navigateur différent. Vous pouvez également communiquer avec le service des ressources humaines (dont les coordonnées se trouvent en dessous de « Présentez votre demande à l’adresse suivante ») pour obtenir un exemplaire du formulaire de présélection.

Le comité de sélection tiendra uniquement compte de l’information fournie dans ce formulaire pour déterminer si une candidature fera l’objet d’une évaluation plus approfondie.
 
Cliquez ici pour accéder au formulaire de candidature.

Le personnel de la Direction des services aux victimes aide celles-ci à faire valoir leurs droits, à comprendre leurs responsabilités et à obtenir des renvois vers d’autres organismes et services. Les services sont offerts gratuitement en personne, par téléphone, par télécopieur et sur Internet. Au fur et à mesure qu’une cause passe par les différentes étapes du système de justice pénale, la Direction des services aux victimes fournit de l’information sur les tribunaux et le système de justice pénale, des renvois vers des services de counseling et des renseignements sur ce à quoi s’attendre en cas d’assignation à comparaître. Elle assure les préparatifs pour les audiences du tribunal, planifie la sécurité et la protection et fournit des renseignements sur l’aide financière qui pourrait être offerte aux victimes d’actes criminels. Elle fournit des renseignements sur les déclarations de la victime et des conseils sur la préparation de celles-ci.

Ce poste est désigné bilingue. La personne choisie doit être capable de communiquer oralement dans les deux langues officielles (anglais et français).

Conditions d´emploi :

  • Doit être légalement autorisé à travailler au Canada
  • Vérification de sécurité améliorée satisfaisante
  • Vérification satisfaisante du casier judiciaire
  • Vérification satisfaisante du registre concernant les mauvais traitements infligés aux enfants et du registre des mauvais traitements infligés aux adultes
  • Le poste est désigné bilingue (français et anglais)

Qualités requises :
Qualités essentielles :

  • Vaste expérience dans la réalisation de toute une gamme de tâches de soutien administratif, notamment la saisie de données, la préparation de la correspondance, les tâches de réception et le traitement du courrier
  • Expérience dans les relations avec les personnes vulnérables
  • Excellentes compétences en analyse et en résolution de problèmes
  • Excellent sens de l’organisation et de la gestion du temps, et capacité à établir des priorités et à respecter des échéances
  • Excellentes compétences interpersonnelles, notamment la capacité à interagir efficacement avec les gestionnaires principaux, le personnel ministériel, les organismes externes, des professionnels et le public en général
  • Capacité de travailler de façon autonome avec un minimum de supervision
  • Capacité de travailler avec précision et minutie
  • Expérience de travail avec des personnes provenant de divers milieux culturels ou sociaux
  • Capacité à travailler en coopération de manière constructive au sein d’une équipe.
  • Expérience dans l’utilisation de Microsoft Word, Outlook et Excel ou des applications équivalentes
  • Excellentes compétences en communication orale en français.
  • Excellentes compétences en communication orale en anglais

Qualités souhaitées :

  • Expérience dans les systèmes de gestion des données de Justice Manitoba (CCAIN et COMS).
  • Bonne connaissance de la Déclaration des droits des victimes et d’autres dispositions législatives fédérales et provinciales pertinentes.

Fonctions :
La personne choisie fournira du soutien administratif au programme. Elle sera chargée des tâches de réception, du traitement des appels entrants, de la rencontre des clients pour les aider relativement aux formules et de l’offre de renseignements sur les programmes et les ressources pouvant intéresser les victimes et les témoins. Le poste requiert également l’utilisation de diverses applications et bases de données de Justice Manitoba. La personne choisie devra interagir de manière efficace au sein d’une équipe, y compris avec des pairs, des gestionnaires principaux, du personnel du ministère, des organismes externes, des professionnels et le public en général.

Présentez votre demande à l´adresse suivante :

Numéro de l´annonce : 37358

Service Centre 1

Gestion des ressources humaines

405 Broadway, bureau 1130

Winnipeg (Manitoba) R3C 3L6

Téléphone :  204-945-3204

Télécopieur : 204-948-7373

Les candidats peuvent faire une demande de mesure d’adaptation raisonnable concernant la documentation ou les activités utilisées lors du processus de sélection.
Lorsque vous présentez votre candidature, veuillez indiquer le numéro de l’annonce et le titre de poste dans la ligne de mention objet et/ou le corps de votre courriel.
Votre lettre d’accompagnement, votre curriculum vitae et/ou votre formulaire de candidature doivent clairement démontrer comment vous répondez aux critères du poste.

Veuillez noter que les concours peuvent faire l’objet d’un grief et d’un appel. Si un grief lié à la sélection est déposé, les renseignements contenus dans le dossier de concours seront fournis au représentant du plaignant ou au plaignant s’il n’est pas représenté. Les renseignements personnels sans lien avec le grief et les autres renseignements protégés par des lois seront masqués.

Nous remercions toutes les personnes qui posent leur candidature. Nous les informons que nous communiquerons seulement avec les personnes dont la candidature sera étudiée plus en détail.

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